
Carrefour odnotował w Polsce spadek sprzedaży porównywalnej o 4,3 proc. w III kwartale 2026 r. Na koniec września sieć liczyła 649 sklepów, o 27 mniej niż trzy miesiące wcześniej. Równolegle firma prowadzi zmiany organizacyjne i procedurę zwolnień grupowych, która może objąć maksymalnie 210 pracowników.
W III kwartale 2026 r. Polska była jedynym spośród sześciu rynków bezpośredniej działalności Grupy Carrefour, na którym sprzedaż porównywalna spadła. W tym samym okresie cała grupa osiągnęła wzrost tego wskaźnika o 2,3 proc.
Wyniki polskiej działalności przedstawiały się następująco:
Wskaźnik sprzedaży porównywalnej, określany jako LFL, obejmuje placówki działające od co najmniej dwunastu miesięcy. Carrefour wyłącza z niego m.in. wpływ zmian kursów walutowych, sprzedaży paliw i efektów kalendarzowych.
Grupa tłumaczy sytuację w Polsce silną konkurencją, obserwowanym od czerwca spadkiem cen żywności oraz utrzymującą się niską ufnością konsumentów. Są to czynniki wskazane przez Carrefour jako obciążenie dla całego sektora handlowego.
Na koniec września Carrefour wykazywał w Polsce 649 placówek wobec 676 na koniec czerwca. Oznacza to zmniejszenie sieci netto o 27 sklepów w ciągu trzech miesięcy.
Struktura placówek na koniec III kwartału obejmowała:
Mniejsze formaty pozostają najliczniejszą częścią polskiej sieci. To również obszar działalności Carrefour związany ze współpracą z niezależnymi przedsiębiorcami.
Łączna zmiana liczby sklepów nie jest jednak równoznaczna z liczbą zamkniętych placówek franczyzowych. Zestawienie grupy obejmuje różne formaty i nie przedstawia osobnego bilansu otwarć oraz zakończeń współpracy z polskimi franczyzobiorcami.
Carrefour Polska rozpoczął procedurę zwolnień grupowych obejmującą maksymalnie 210 osób. Redukcje dotyczą placówek w Warszawie, Sieradzu, Olsztynie i Bełchatowie. Konsultacje ze związkami zawodowymi zakończono 30 września, a finał procesu zaplanowano na grudzień 2026 r.
Według wyjaśnień spółki decyzje są związane z wygaśnięciem części umów najmu oraz utrzymującą się nierentownością wybranych sklepów, której nie udało się poprawić mimo działań naprawczych.
Firma będzie podejmować działania mające na celu zmniejszenie skali zwolnienia grupowego - przekazało biuro prasowe Carrefour Polska.
Części pracowników firma zamierza proponować zatrudnienie w innych sklepach lub objęcie nowych ról w organizacji. Równolegle prowadzi przegląd rentowności placówek, modernizuje wybrane lokalizacje i zmienia organizację pracy w supermarketach oraz hipermarketach.
Najnowsze dane pokazują, że działania te odbywają się przy utrzymującym się spadku sprzedaży. Wyniki za dziewięć miesięcy nie przyniosły jeszcze odwrócenia tego trendu.
Dołącz do newslettera
Ważne linki
Na skróty
Katalog franczyz
Kwoty inwestycji