W Polsce funkcjonuje od 800 tysięcy do 3 milionów firm rodzinnych, a ich właściciele zaczynają dostrzegać potrzebę wprowadzenia uporządkowanego systemu sukcesji, który zapewni trwałość ich biznesów przez kolejne pokolenia. Nowo wprowadzona w Polsce instytucja fundacji rodzinnej stwarza szansę na transparentne i skuteczne zarządzanie procesem przekazywania majątku.
Jak wyjaśnia Justyna Kuś, radca prawny z Kancelarii Honestus: „Celem fundacji rodzinnej jest uproszczenie procesu sukcesji oraz umożliwienie fundatorowi samodzielnego ustalenia, co stanie się z majątkiem po jego śmierci. Statut fundacji precyzuje zasady zarządzania majątkiem wniesionym przez fundatora, a także jego pomnożonymi zasobami. Dzięki temu, firma rodzinna może kontynuować działalność, zgodnie z wizją jej założyciela, przez wiele pokoleń”.
Dzięki fundacji fundator ma pełną kontrolę nad tym, kto i na jakich zasadach skorzysta z jej zasobów po jego śmierci. Takie rozwiązanie umożliwia firmie dalszy rozwój oraz pomnażanie majątku na długie lata, zgodnie z wcześniejszymi założeniami.
Dotychczas sukcesja w firmach rodzinnych w Polsce opierała się na przepisach zawartych w Kodeksie Cywilnym oraz Kodeksie Spółek Handlowych. Taki stan rzeczy wprowadzał niepewność, co do przyszłości firmy po śmierci jej założyciela. Sukcesorzy mogli nie podzielać wizji rozwoju przedsiębiorstwa, co rodziło ryzyko dla ciągłości jego działalności. Z tego powodu wielu polskich przedsiębiorców szukało rozwiązań w fundacjach zagranicznych, co było kosztowne i skomplikowane. Teraz sytuacja się zmienia – Polska wprowadziła regulacje, które umożliwiają przedsiębiorcom zakładanie fundacji rodzinnych, zapewniając stabilność ich firmom.
Sukcesja to naturalny proces, z którym muszą się zmierzyć właściciele średnich i dużych firm. Justyna Kuś zwraca uwagę, że: „Dla tych przedsiębiorców sukcesja jest niezwykle ważna, szczególnie w momencie przekazywania władzy i majątku na kolejne pokolenie”. Aby założyć fundację rodzinną, przedsiębiorcy muszą wnieść odpowiednią wartość aktywów – minimalny próg to 100 tys. zł, które mogą być wniesione w formie gotówki, nieruchomości czy akcji.
Przekazanie biznesu w ręce następnych pokoleń to wyzwanie, które nie jest łatwe ani dla założycieli, ani dla ich dzieci. Doskonale obrazuje to fabuła popularnego serialu, który ukazuje dramatyczną historię właściciela potężnej korporacji medialnej, który zmaga się z decyzją o przekazaniu władzy swojej rodzinie. Choć serial koncentruje się głównie na emocjach związanych z walką o kontrolę, ukazuje także złożoność procesu sukcesji, jego długotrwałość i wieloetapowość.
„Sukcesja wymaga dokładnego planowania i zarządzania, niezależnie od tego, czy mówimy o Polsce, czy o Stanach Zjednoczonych” – zauważa Dariusz Skłodowski z Kancelarii Skłodowscy. Polskie przedsiębiorstwa, z reguły funkcjonujące do 25 lat z założycielem na czele, mogą teraz liczyć na długofalowe rozwiązania prawne, które chronią interesy firmy na wiele lat po śmierci jej właściciela. Nowe przepisy o fundacjach rodzinnych stwarzają możliwość zapewnienia stabilności w firmach bez konieczności polegania wyłącznie na przepisach spadkowych.
Dzięki fundacji rodzinnej założyciel firmy ma teraz pełną kontrolę nad tym, co stanie się z przedsiębiorstwem po jego śmierci. To także skuteczna metoda eliminowania nieporozumień i sporów rodzinnych, które mogą pojawić się przy podziale majątku. Zamiast polegać na regułach spadkowych, fundator sam ustala, jak firma będzie zarządzana i jakie zasady będą obowiązywały w przyszłości.
Choć planowanie przyszłości firmy może wydawać się trudne i wymagające, ustawa o fundacjach rodzinnych z pewnością upraszcza ten proces. Ważne jest, aby rozpocząć uzgodnienia z rodziną odpowiednio wcześniej, dając sobie czas na staranne zabezpieczenie interesów firmy. Tylko wówczas możliwe będzie skuteczne i bezpieczne przejście do kolejnego etapu działalności przedsiębiorstwa. Wprowadzenie fundacji rodzinnej to narzędzie, które sprawia, że sukcesja staje się łatwiejsza do zrealizowania.
Dołącz do newslettera
Ważne linki
Na skróty
Katalog franczyz
Kwoty inwestycji
